Our Team

VÎZONA YPAK: Em hewl didin ku bibin yek ji hilberînerên herî pêşîn ên pîşesaziya pakkirina qehwe û çayê. Ji ber ku bi hişkî kalîteya hilber û karûbarê bilind peyda dikin, em bi xerîdarên xwe re hevkariyek stratejîk a demdirêj ava dikin. Armanca me ew e ku ji xebatkarên xwe re civakek ahengek ji kar, qezenc, kariyera û çarenûsê ava bikin. Di dawiyê de, em berpirsiyariyên civakî digirin bi piştgirîkirina xwendekarên xizan da ku xwendina xwe biqedînin û bihêlin ku zanîn jiyana wan biguhezîne.

Team Building

Em bi rêkûpêk perwerde û semîneran organîze dikin da ku jêhatîbûna endamên tîmê xwe baştir bikin û hilber û karûbarên çêtir biafirînin. Avakirina tîmê mifteya serkeftina me ye.
Bi cûrbecûr çalakiyên tîmê û projeyên hevkariyê, em hawîrdorek xebata erênî û hevgirtî ku her kes xwe bi nirx û piştgirî hîs dike çêdike.
Mebesta me li ser pêşxistina pêwendiya bihêz, çareserkirina pirsgirêk û jêhatîbûnên serokatiyê ye, û hem jî pêşxistina çanda nûbûn û fêrbûna domdar.
Em bawer dikin ku bi veberhênana di mezinbûn û pêşkeftina tîmên xwe de, em dikarin bi hev re serkeftinek mezintir bi dest bixin.

Team Building

Ev bûyerek mezin e ku destûrê dide me ku em hevrêziya tîmê rehet bikin û xurt bikin. Armanca vê civîna werzîşê ew e ku her karmend bi pêşbazî û hevkariyê hêz û zindîtiya tîmê hîs bike. Ev civîna werzîşê ya mijarê dê gelek bûyeran bipejirîne, di nav de pêşbaziyên relay, lîstikên badminton, lîstikên basketbolê û werzîşên tîmê yên din ên balkêş. Ma ew dilxwazek werzîşê ye ku ji hêla fizîkî ve çalak e an hevalek temaşevan e ku ji temaşekirina lîstikê hez dike, hûn dikarin riya xwe bibînin ku jê kêfê bistînin. Mijara civîna werzîşê dê wekî xeta sereke "Wek hev bibin yek, bi hev re ronahiyê biafirînin". Em hêvî dikin ku bi hevkarî, piştgirî û teşwîqkirina hev di pêşbirkê de, her endam bikare hêza hevkariyê biceribîne û potansiyela tîmê teşwîq bike.

Tîma me ji bo her xerîdar bersiva pirsan dide. Ger hewce be, em dikarin bi vîdyoyê rû bi rû di derbarê pirsgirêk û hewcedariyên hilberê de ragihînin.

Sam Luo / CEO

Ger nikaribin jiyanê dirêjtir bijîn, wê hingê wê berfirehtir bijîn!

Wekî kesek ku dilşewat û bibiryar e ku di cîhana karsaziyê de biser bikeve, min di kariyera xwe de qonaxên awarte bi dest xist. Bidestxistina destûrnameyek Englishngilîzî ya Karsaziyê û kirina MBA zanîn û jêhatîbûna min di vî warî de zêdetir kir. Min bi Maja International re wekî Rêvebirê Kirînê ji bo 10 salan û dûv re jî wekî Rêvebirê Kirîna Navdewletî li Seldat ji bo 3 salan, xwedî ezmûn û pisporiyek hêja di warê kirîn û rêveberiya zincîra dabînkirinê de ye.

Yek ji destkeftiyên min ên herî mezin di sala 2015’an de dema ku min paketa qehweya YPAK’ê çêkir. Bi naskirina pêdiviya geşepêdana pîşesaziya qehweyê ji bo çareseriyên pakkirinê yên pispor, min însiyatîfa damezrandina pargîdaniyek damezrand ku hilberên pakkirinê yên bi kalîte li gorî hewcedariyên bêhempa yên hilberînerên qehwe peyda dike. Ew karsaziyek dijwar e, lê bi plansaziyek bi baldarî, stratejiyek karsaziyek saxlem û tîmek pisporên jêhatî, YPAK ji hêz û hêz ve pêş ket û di pîşesaziyê de bû marqeyek bi prestîj.

Ji bilî serkeftinên xwe yên pîşeyî, ez parêzvanek ji bo vegerandina civakê me. Ez di çalakiyên cûrbecûr de çalak im ku piştgirî didin sedemên ku li ser perwerdehî û hêzdariyê ne. Ez bi tundî bawer dikim ku kesên serketî xwedî berpirsiyarî ne ku guhartinek erênî biafirînin û di jiyana kesên din de cûdahiyek çêbikin.

Bi tevahî, rêwîtiya min a di cîhana karsaziyê de bê guman ezmûnek xelatdar bû. Ji karsaziya min a Englishngilîzî û perwerdehiya MBA-yê bigire heya rolên min wekî Gerînendeyê Çavkaniyê û Rêvebirê Kirîna Navneteweyî, her gav beşdarî mezinbûna min wekî karsaziyek karsaziyek serfiraz bûye. Bi damezrandina paketa qehweya YPAKê, min xwesteka xwe ya karsazîyê pêk anî. Li pêş çavê min, ez ê dilsoz bimînim ku bi pirsgirêkên nû re rû bi rû bimînim, fêrbûna domdar bişopînim, û bandorek erênî li karsazî û civakê bikim.